政府购买服务培养紧俏人才 陆家嘴人才金港“蓄才”逾两千
（本站发表日期 2010-02-10）
正在建设国际金融中心的上海仍面临金融人才严重短缺的“尴尬”——和纽约、香港等国际金融中心城市金融人口10%以上相比，上海这一比例只有1%，不足20万人。为了加速培养和市场“接轨”的金融人才，2009年，浦东在本市率先启动陆家嘴人才金港。1月30日从陆家嘴人才金港获悉，一年多来，人才金港已经联合培养393名研究生，入库人才近2100名，相当于我国综合类高校一年培养的全部研究生人才数量。近年来，上海已成为国内高端人才集聚地，并正在积极建设国际金融中心。然而，上海也有“尴尬”：金融人才比例低得可怜，只有“1%”，而世界上国际金融中心城市从事金融业的人口往往达10%以上，纽约拥有77万金融人才，香港有35万，而上海不足20万。同时，目前高校教育与金融行业实际需求不匹配，加剧了金融机构的“招人难”。而传统的“产学研”合作又往往局限于一所高校与一个企业的“一对一”合作，效率不高成本不低。因此，浦东新区区委区政府出面，通过政府购买服务的方式，推出了“陆家嘴人才金港”计划，搭建政产学研合作舞台，对现有金融教育模式进行创新。和传统教育方式不同，在这个人才“港湾”中，不但能享受到短期住宿等便利，通过建立高端人才库，还能加速人才“裂变”。如，在上海，考出北美精算师证书的只有二三十人，此类人才极度稀缺。为此，不久前，人才金港将这些高端人才聚集起来，汇集到一个平台上，专门指导由人才金港和南京大学联合培养的精算师，预计一年能培养近10名精算师。同时，为了让在这里“镀过金”的人才和市场接轨，人才金港还成立了“陆家嘴金融城HR（人力资源）俱乐部”，定期听取HR们的最新招聘人才需求，“按需培养”，实现学校培养和企业用人“无缝链接”。截至去年年底，人才金港已与226家金融企业建成共建单位，占上海各金融业同业公会统计机构总数的68%。 一手牵“企业”的同时，人才金港也一手牵“教育资源”。国外的纽约大学，国内的北大、清华等一流大学都与人才金港“携手”，目前已有30多家国内外知名大学与人才金港联合办学。
（陆家嘴街道供稿 选编：斯原）
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